特別養護老人ホーム 極楽苑様の取り組みが、シルバー産業新聞に掲載されました

特別養護老人ホーム 極楽苑様（名古屋市／岩田佳奈子 苑長）が、令和8年度「介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣表彰」優良賞（施設・居住サービス部門）を受賞されました。このたび、シルバー産業新聞2026年10月10日号で、その取り組みが紹介されています。

「抱える介護」をやめるという選択

極楽苑様では、2019年に施設独自の「医療対応型フロア」を18床で開設されました。重度の入居者さまが増えるなかで、職員の身体的な負担も大きくなっていったといいます。

そこで導入されたのが、介護リフト、自動体位変換機能付きエアマットレス、入浴支援機器、ICTでした。「抱える介護」からノーリフティングケアへ転換されたことで、腰痛による離職者はゼロになったそうです。フロアは現在32床まで拡大されています。

数字で見る変化

腰痛を理由とした離職者の割合　32％ → 0％
離職率　23.2％ → 3.3％
月平均残業時間　15時間 → 3時間
入浴に伴う移乗回数　5回程度 → 2回
入浴介助　職員2人で40分 → 1人30分

当社のベッド固定式介護リフトも、吊り具とのパッケージでお使いいただいています。

「テクノロジーは、人にしかできないケアに人を戻すため」

岩田苑長は記事のなかで、このように話されています。福祉用具やテクノロジーの導入は、人を減らすためではなく、人にしかできないケアに時間を使うためのものである——その考え方が、取り組み全体を貫いています。

極楽苑様、このたびは誠におめでとうございます。

掲載紙：シルバー産業新聞 2026年10月10日号（22面）
※紙面はシルバー産業新聞社の許可を得て掲載しています。